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WITIM GUIDE · 2026.09

화면을 따라, 차근차근
위팀 시작하기

처음 가입하는 순간부터 우리 팀의 일상 업무까지. 실제 화면과 번호별 설명으로 필요한 기능을 바로 익혀보세요.

웹 v1.106 · 2026년 9월 기준9개 업무 흐름 · 39개 단계
처음 시작한다면

우리 팀의 첫 업무 공간을 준비하세요

가입부터 회사 설정, 팀원 초대까지. 도입 순서를 한눈에 확인하세요.

도입 순서 보기 →

화면을 따라 시작하기9

FLOW 01 · 4단계

가입

비밀번호 없이 이메일 하나로 시작합니다. 이메일 인증 링크 → 비밀번호 설정 → 휴대폰 본인인증 순서이고, 본인인증이 끝나야 워크스페이스를 만들거나 참여할 수 있습니다.

화면 6개로 살펴보기 →
FLOW 02 · 3단계

워크스페이스 생성

워크스페이스가 하나도 없는 계정은 인증 직후 자동으로 생성 화면으로 옵니다. 3단계: 이름 → 표시 이름 → 팀원 초대. 오른쪽에 실시간 미리보기가 따라옵니다.

화면 7개로 살펴보기 →
FLOW 03 · 4단계

워크스페이스 세팅 — 티미 오피스 설정

생성 직후 4단계 마법사가 회사 기본 정보를 묻고, 티미가 회사에 맞는 AI 오피스 구성안(역할 페르소나·부서·채널)을 추천합니다. 회사 정보·기능·권한 같은 운영 설정은 설정(9) 에서 이어집니다.

화면 7개로 살펴보기 →
FLOW 04 · 9단계

인사관리

인사기록 · 근태 관리 · 휴가 관리 · 조직 네 메뉴로 구성됩니다. 인사기록 수정·저장, 인사 정책 설정, 근태·휴가 승인, 조직 관리 순으로 살펴봅니다.

화면 18개로 살펴보기 →
FLOW 05 · 4단계

초대코드 생성 → 초대코드로 가입

설정 → 팀원 초대에서 코드/링크를 복사해 전달합니다. 받은 사람은 로그인 후 그 워크스페이스에 참여하고, 신규 사용자는 워크스페이스 생성 화면을 건너뛰고 곧바로 참여합니다.

화면 11개로 살펴보기 →
FLOW 06 · 4단계

워크 — 프로젝트 생성 · 태스크 생성

프로젝트는 4단계 마법사(기본 정보 → 일정 → 팀 초대 → 확인), 태스크는 칸반 열의 + 버튼에서 바로. 담당자를 지정하면 그 사람의 휴가·일정과 겹치는지 자동으로 검사합니다.

화면 10개로 살펴보기 →
FLOW 07 · 2단계

일정 — 일정 등록

전체·팀·휴가 캘린더. 승인된 휴가가 자동으로 캘린더에 올라오고, 등록한 일정은 담당자 배정(워크)의 가용성 검사에 반영됩니다.

화면 4개로 살펴보기 →
FLOW 08 · 4단계

마이페이지 — 출근 · 퇴근 · 휴가 신청 · 근태 수정 요청

멤버의 하루가 이 화면에서 끝납니다. 잔여휴가·주간근무 요약, 사무실/재택 선택 후 출근, 빠른 실행으로 휴가 신청과 근태 수정 요청.

화면 10개로 살펴보기 →
FLOW 09 · 5단계

설정 — 기능 및 권한 · 워크스페이스 정보

설정은 레일 맨 아래 톱니(설정)를 누르면 뜨는 팝업 입니다. 보고 있던 화면을 벗어나지 않고 왼쪽 메뉴(운영 / 내 계정)를 오갑니다. 등급에 따라 왼쪽 메뉴 구성이 달라집니다.

화면 14개로 살펴보기 →

권한과 화면 이해하기3

REFERENCE

권한 3등급

WITIM 워크스페이스의 권한은 3등급입니다. 워크스페이스를 만든 사람이 1등급(소유자)이 되고, 초대로 참여한 사람은 3등급으로 시작합니다. 1등급이 설정에서 등급을 조정합니다. 이 문서의 화면은 아래 세 사람의 시점으로 구성했습니다.

자세히 보기 →
REFERENCE

권한 × 기능 이용 범위

아래 9개 영역의 세부 동작을 등급별 이용 가능 여부로 정리했습니다. 기본 설정 기준이며, 1등급 관리자가 기능별 최소 등급을 조정하거나 특정 사용자에게 인사·재무 권한을 위임할 수 있습니다.

자세히 보기 →
REFERENCE

화면 구조

왼쪽 레일 8개 메뉴 + 설정을 축으로 한 화면 구조입니다. 2등급↑ 표시는 그 등급 이상에게만 보이는 영역.

자세히 보기 →

운영에 필요한 참고 가이드2

REFERENCE

권한에 따른 접근 제어

등급이 낮은 계정으로 상위 화면에 접근하면 안내 화면으로 차단됩니다. 메뉴가 숨겨질 뿐 아니라 주소로 직접 들어가도 서버에서 막습니다.

화면 5개로 살펴보기 →
REFERENCE

도입 순서 안내

팀 공간 만들기부터 첫 업무까지, 아래 5단계를 순서대로 따라 해보세요. 단계마다 누가 무엇을 해야 하는지 안내합니다.

자세히 보기 →
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